ぜんぎょれん食品株式会社

「美味しい」の裏側には、数多くの研究や分析、会社・社員の努力が隠れています。

例えば、「買い付け」。当社が仕入れている食材の質が良い理由は、担当者が直接見て仕入れているからなんです。宮城県内の塩釜魚市場、石巻魚市場、気仙沼魚市場をはじめとした、新鮮な品々が並ぶ市場で買付けています。また、信頼できる協力会社から三陸、北海道、日本海の品質の良い国産の原料を仕入れているんです！

そして、「品質管理」。原料から製品に至るまで鮮度・細菌・サイズ・重量・金属混入の有無など、厳しい検査を行なっています。どれも優れた品質やお客様からの信頼を得るために欠かせない工程です。

他にも、「食品加工」の工程では、急速冷凍機や骨抜き機など最新の設備を導入してます。

入社後、初めはビジネスマナーや当社の理念などを学びます。その後、生産管理に関する安全教育と作業内容の確認、品質管理に関する衛生に関わることを身につけていきましょう。
「生産管理」と「品質管理」は、研修の最後にテストがあり、しっかり理解できているかをチェック！作業中の事故の防止や、安心・安全な製品提供に必要不可欠なので、入社後からテストを通して基礎知識を学ぶことができます。

実際の業務が始まってからも、先輩社員がついて1つひとつを指導します。
先輩社員も未経験からスタートした人ばかり。入社したての皆さんの気持ちがわかるので、それぞれのペースに合わせて作業を教えていきますよ。

より働きやすい環境にするために、従業員の意見を積極的に取り入れることを大切にしています。

最初は自分の意見や考えを誰かに伝えるのは難しく感じるかもしれませんが、人前で話すのが苦手だった先輩も、経験を積み重ねて自分の考えを発信できるように成長しました。
できないことは恥ずかしいことではありません！わからないことはその場で質問し、解決していきましょう。焦らず自分のペースで慣れていってくださいね。

また、些細な意見でも真剣に向き合い業務の改善につなげています。
「現場で働く人の声」は誰もが働きやすいと思える職場環境を築くために大切なものです。新入社員の視点から気付いたことを、どんどん発信してほしいです！

うちの自慢は、安心できる環境の中で着実にキャリアを積めることです！

入社後は「ブラザーシスター制度」で皆さんと年齢の近い先輩がマンツーマンで指導します。
当社で活躍する正社員の約70%は、皆さんと同じ高校新卒で入社しています！皆さんが入社後にぶつかる壁は、先輩社員が理解しているので安心してくださいね。一緒に課題を解決していきましょう。

また、工場での勤務は時間通りに動くため、生活リズムが整えやすく、休みがとりやすい環境であることも当社の魅力の1つです。実際に、チーフや課長のような責任者クラスになってもしっかり休日が取れていますよ。

若い世代でも、責任者の立場として活躍している人がたくさんいます。やる気さえあれば年齢や社歴関係なくキャリアアップが目指せる環境です！

入社後は基礎を身につける期間です。不安も多いと思いますが、焦らず徐々に業務を覚えていきましょう！
働いていく中で、魚市場での対応の仕方も習得できます。普段、魚市場に関わりのない人も新しい知識が増えて楽しく働けるのではないでしょうか？
フォークリフトの免許を取得すると、できる業務が増えるのでぜひ資格取得に挑戦してみてくださいね！

とはいえ、実際に働いてみないと将来どうしていきたいかはわからないもの。なのでまずは、職場見学に来てほしいです！
実際に働く人たちの様子や雰囲気を知ることで、その会社が自分に合うかどうかを判断しやすいのではないでしょうか？
お気軽に足を運んでみてくださいね。